京都で勤務態度を指摘された人事課の公務員（41）、パソコンを破壊して上司の予定表削除。でも首にはならない。
連日連夜国会答弁資料の作成で、朝5時から打ち合わせ開始、などのエクストリームワークを
こなしている国家公務員には頭が当たりませんが、「こいつどう考えても首でしょ」という
地方公務員もいらっしゃるのでご紹介。
京都府京丹後市は３０日、人事課兼監査委員事務局主任の男性職員（４１）が、異動前の職場で上司の机周辺にあった市の備品のパソコン１台などを投げた上、消毒用アルコールをかけて壊すなどしたとして、減給１０分の１（３か月）の懲戒処分とした。職員はＬＩＮＥで悪口を書いて送信したり、上司の業務スケジュールを削除したりする嫌がらせもして、公務を妨害したという。
勤務中にスマホ・離席してタバコ…勤務態度注意され、ＰＣ破壊し上司の予定表削除 : 読売新聞
「職員はＬＩＮＥで悪口を書いて送信したり」というのは実に可愛いものですし、
宛先が例えば課内の共通LINEとしても、まぁ許せるものですが、市の備品パソコンを投げつけ、
消毒用アルコールをかけて壊す、上司の業務スケジュールを削除する、というのは
威力業務妨害罪、器物損壊罪でしょう。なお、既に刑事告訴されて罰金刑を食らっているそな。
業務上必要なファイルを消さなかったのはよく分かりませんし、そこまで考えが至らなかったのか
イマイチ分かりませんけど。
という訳で、職場で上司にムカついても物を投げたり破壊したりせず、口頭で罵倒する等
証拠が残らない程度のものに可愛くとどめておき、あとは家に帰ってサンドバッグを殴る程度に
しておきましょう。
